Sociedad Laboral

[Imprimir]   [Cerrar]     

Sociedad laboral

Trámites de Constitución por orden de realización

Concepto Lugar
1. CERTIFICACIÓN NEGATIVA DEL NOMBRE El nombre elegido para la sociedad no puede ser igual al de otra ya creada. Registro Central de Cooperativas y S. Laborales .
2.SOLICITUD DE COMPROBACIÓN DE LA POSIBILIDAD DE CALIFICACIÓN COMO LABORAL Presentación de los estatutos para su aprobación y calificación según la actividad que va a desarrollar. (Trámite que puede o no hacerse, es conveniente realizarlo para no tener problemas a la hora de inscribirla). Registro Central de Cooperativas y S. Laborales (cuando la actividad se ejerza en más provincias de distintas Comunidades Autónomas).
Registro de Cooperativas y S.L. de Burgos
3.OTORGAMIENTO DE LA ESCRITURA PÚBLICA. La escritura de constitución y los estatutos de la sociedad deben ser aprobados y firmados por todos los socios ante notario Ante cualquier Notario colegiado
4. LIQUIDACIÓN DEL IMPUESTO DE TRANSMISIONES PATRIMONIALES Y ACTOS JURÍDICOS DOCUMENTADOS. Impuesto que se debe pagar por el hecho de constituir una sociedad. Se abonará el 1% del capital suscrito. (Bonificación del 99% en este impuesto). Oficina Liquidadora
5. INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO ADMINISTRATIVO DE SOCIEDADES LABORALES Se debe inscribir en este registro para que la autoridad laboral competente otorgue la categoría de Laboral a esta sociedad. Registro Central de Cooperativas y S. Laborales (cuando la actividad se ejerza en más provincias de distintas Comunidades Autónomas).
Registro de Cooperativas y S.L. de Burgos
6.INSCRIPCION EN EL REGISTRO MERCANTIL. Obligación de todas las sociedades mercantiles de inscribirse en este registro, para poder ser titular de derechos y obligaciones (personalidad jurídica). Registro Mercantil de Burgos
Trámites de Puesta En Marcha
  Concepto Lugar
1. SOLICITUD DE LAS BONIFICACIONES FISCALES La Administración concede descuentos por el hecho de constituir una S. Laboral.Se deben destinar, en el ejercicio en que se produzca el hecho imponible, el 25% de los beneficios líquidos al Fondo Especial de Reserva de la sociedad Administración de la Agencia Estatal Tributaria
2. SOLICITUD DEL CÓDIGO DE IDENTIFICACIÓN FISCAL La empresa queda identificada a efectos fiscales por medio del número que se le entrega. Administración de la Agencia Estatal Tributaria
3.ALTA EN EL IMPUESTO DE ACTIVIDADES ECONÓMICAS Impuesto directo obligatorio. Lo envía Hacienda para su abono y lo renueva anualmente si no se le notifica la baja. (Existen bonificaciones en función de determinados requisitos. Administración de la Agencia Estatal Tributaria
4. DECLARACIÓN CENSAL Documento que informa sobre las características de la actividad, del local y de la modalidad tributaria escogida. Se realiza al comienzo, cambio o cese de la actividad. Administración de la Agencia Estatal Tributaria
5. ADQUISICIÓN Y SELLADO DE LOS LIBROS DE CONTABILIDAD Y DE LA SOCIEDAD Todo empresario debe llevar una contabilidad clara y real de su empresa. Se adquieren en papelerías y se sellan en el Registro Provincial Mercantil del domicilio de la empresa
6.INSCRIPCIÓN DE LA SOCIEDAD EN LA SEGURIDAD SOCIAL (Sólo si va a contratar trabajadores) Obligatorio para todo empresario que vaya a contratar personal, asiganándole un número identificativo para la cotización de las personas que se tengan contratadas. Administración de la Tesorería de la Seguridad Social .
7.AFILIACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LA SEGURIDAD SOCIAL Todo empresario debe afiliar a las personas que van a ser contratadas y no han cotizado nunca en algún régimen de la Seguridad Social. La persona sólo se afilia a la Seguridad Social una vez. Administración de la Tesorería de la Seguridad Social
8.ALTA DE LOS TRABAJADORES EN EL RÉGIMEN GENERAL O DE AUTÓNOMOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL Todo empresario tiene que dar de alta en este tipo de régimen a las personas que vayan a trabajar en la empresa Administración de la Tesorería de la Seguridad Social
9.COMUNICACIÓN DE LA APERTURA DEL CENTRO DE TRABAJO. Toda empresa debe informar a la autoridad laboral de la apertura del centro de trabajo, cualquiera que sea la actividad que vaya a desarrollar y tenga o no personas contratadas. Oficina Territorial de Trabajo
10.ADQUISICIÓN Y SELLADO DEL LIBRO DE VISITAS. Libro de Visitas, donde se anotarán las posibles inspecciones de trabajo. Debe estar en el centro de trabajo.Libro de Matrícula donde se anotará a las personas que se tengan contratadas. Compra en librerías y legalización en Dirección Provincial del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social del domicilio de la empresa.
11.SOLICITUD DE LA LICENCIA DE APERTURA DE ACTIVIDADES E INSTALACIONES Licencia municipal que acredita la adecuación de las instalaciones proyectadas a la normativa urbanística vigente y a la reglamentación técnica que pueda serle aplicable. Ayuntamiento




© Cámara de Comercio e Industria de Miranda de Ebro. 2006.